她正想着，身后突然传来一个温和的男声：“这位小姐，不好意思，请问这里有人吗？”
林晚星回头，看到一个穿着浅灰色衬衫的男人站在桌旁，手里端着餐盘，脸上带着礼貌的微笑。男人看起来三十岁左右，气质儒雅，戴着一副金丝边眼镜，眼神温和却不失锐利。
她在原主的记忆里搜索了一下，很快想起了这个人——他叫沈慕言，是林氏集团旗下酒店事业部的经理，能力很强，去年还凭借一个创新的主题酒店项目，为公司赚了不少钱。不过，因为他不是林建国的亲信，又不擅长阿谀奉承，所以一直得不到重用，在公司里算是个“边缘人”。
小说里对沈慕言的描写不多，只提到他后来在林氏集团陷入危机时，曾提出过几个有效的解决方案，但被刚收购林氏的顾言琛否决了，最后他愤然离职，自己创业去了，据说后来做得还不错。
林晚星心里一动——沈慕言有能力，又对林氏有感情，说不定能成为她的盟友。
她笑着点了点头：“没人，你坐吧。”
沈慕言道了声谢，在她对面坐下。他没有像其他人那样，对林晚星过分关注或刻意讨好，只是安静地吃饭，偶尔会跟她聊几句无关紧要的话题，比如食堂的饭菜味道怎么样，最近天气变化之类的。
林晚星觉得跟他聊天很舒服，便主动提起了酒店业务：“沈经理，我看资料里提到，你去年负责的那个主题酒店项目，效果很好，能跟我说说你当时是怎么想到这个点子的吗？”
沈慕言愣了一下，显然没想到林晚星会问这个。他看了林晚星一眼，见她眼神真诚，不像是在故意找话题，便认真地回答：“其实也没什么特别的，就是当时发现市场上的酒店都太同质化了，缺乏特色，所以就想做一个针对年轻群体的主题酒店，结合当下流行的元素，比如国风、电竞之类的，满足不同客户的需求。”
“这个想法很好啊。”林晚星赞同地说，“我看资料里说，这个项目的回报率比预期还高，可为什么公司后来没有继续推广这种模式呢？”
沈慕言眼神暗了暗，语气有些无奈：“主要是因为资金问题，还有部分管理层觉得这种模式风险太大，不如传统酒店稳定，所以就暂时搁置了。”
林晚星心里了然——这就是林氏集团的问题所在，管理层思想保守，缺乏创新意识，还总是把资金浪费在一些不靠谱的项目上，比如那些高价拿的地皮。
她想了想，说道：“沈经理，我觉得你的想法很有潜力。现在的年轻消费者越来越注重个性化和体验感，传统酒店的市场份额只会越来越小。如果我们能抓住这个机会，加大对主题酒店的投入，说不定能成为公司新的增长点。”
沈慕言惊讶地看着林晚星，他没想到，这位以前只会围着顾言琛转的大小姐，竟然对酒店业务有这样的见解。他仔细打量着林晚星，发现她跟以前确实不一样了——眼神里没有了以往的骄纵和浮躁，多了几分沉稳和认真，说话也条理清晰，有理有据。
他心里不禁生出一丝期待，试探着问道：“大小姐，你是打算在公司长期发展吗？”
“是啊。”林晚星点头，语气坚定，“我想帮我爸把公司打理好，让林氏集团发展得更好。以后在工作上，可能还要多麻烦沈经理你指点一下。”
沈慕言听到这话，心里顿时有了不一样的想法。他在林氏待了几年，一直怀才不遇，现在林晚星有改变的意愿，又对他的想法表示认可，说不定这是他的一个机会。
他认真地说：“大小姐客气了，要是有能帮上忙的地方，我一定尽力。如果大小姐有兴趣了解更多关于酒店业务的情况，我晚上可以整理一份详细的报告给你。”
“那太好了，谢谢你，沈经理。”林晚星笑着说，心里松了一口气——看来，她的第一个盟友，有希望了。
下午回到办公室，林晚星继续看资料，偶尔会向张诚请教一些问题。张诚一开始还以为林晚星只是三分钟热度，可看到她不仅认真看资料，还能提出一些有深度的问题，心里也渐渐改变了对她的看法，回答问题时也更加耐心了。
快下班的时候，林建国把林晚星叫到了他的办公室。
“今天第一天上班，感觉怎么样？还习惯吗？”林建国看着女儿，语气里带着关心。
“挺好的，张助理很照顾我，我也学到了很多东西。”林晚星笑着说，“爸，我看了公司最近的资料，发现了一些问题，想跟你说说。”
林建国愣了一下，随即点了点头：“哦？你说说看。”他倒是想听听，女儿能看出什么问题。
林晚星把自己发现的问题一一说了出来，比如房地产项目投资激进、酒店业务缺乏创新、资金分配不合理等等，还提出了一些自己的想法，比如放缓房地产投资，优先处理库存房源，加大对主题酒店的投入，开拓年轻客户市场等。
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