“谢谢李总,谢谢小露总监,谢谢董事长!”她深吸一口气,郑重地鞠了一躬,“我一定好好干,绝不辜负大家的信任!”
小露满意地点点头:“这才对嘛。下午我让人把行政部的资料送过来,你先熟悉熟悉情况,明天正式上任。对了,你的董事长助理岗位,我已经跟总部报备了,让你们公司行政部主管会雅暂代,等她熟悉了再正式任命。”
“会雅?”小熙挑眉,“那丫头确实机灵,让她跟着历练历练也好。”
晴雯这才彻底缓过神,心里的激动渐渐沉淀为踏实的决心。她看着眼前的两人,忽然明白,所谓的机会,从来都不是等出来的,而是在日复一日的踏实里,慢慢攒出来的。
窗外的阳光正好,透过玻璃照在任命通知上,那鲜红的印章像是一团火焰,映得人心里暖暖的。晴雯握紧文件,暗暗告诉自己,以后不管遇到什么困难,都得稳稳地接住——这不仅是份工作,更是对自己多年努力的最好证明。
宝玉端着茶水进来时,正好听到办公室里的笑声。他脚步轻快地走到茶几旁,给三人的杯子里续上热水,动作利落又不失分寸。阳光落在他年轻的脸上,透着股干净的朝气。
“小熙,你这生活秘书,倒是越来越出挑了。”小露看着宝玉,笑着打趣,“比去年见时又长高了些,也更精神了。”
宝玉刚放下茶壶,听到这话,脸上露出腼腆的笑,眼神不经意扫过小露——她穿一身米白色西装套裙,身姿高挑,领口系着条丝巾,既干练又带着女性的优雅。他连忙低下头,语气却带着点机灵:“小露姐过奖了,哪有您美。您来我们子公司,才真是给咱们这儿添了道靓丽风景,刚才楼下好多同事都在悄悄看呢。”
“你这小子,嘴巴倒是挺甜。”小露被逗笑了,指尖在桌面上轻轻点了点,“好好在你们董事长身边做事,机灵是好事,但得把心思用在正地方。”
“知道知道。”宝玉连连点头,眼睛亮晶晶地看着小露,“小露姐您是集团人力资源部的总监,以后要是有合适的机会,还请多给我美言几句,推荐推荐。”他也不藏着掖着,直白地说出了心思——刚才晴雯的晋升让他心里也动了动,知道这种时候在领导面前刷存在感很重要。
小露看了眼小熙,见她没反对,便笑着应道:“行啊,只要你好好干,做出成绩来,不用我推荐,自然有机会。”
宝玉刚想说谢谢,就听小熙开口了:“小露,正好说到人事的事,我想正式推荐个人选。”她端起茶杯,语气认真起来,“行政部的会雅,我觉得她挺合适接替晴雯的董事长助理岗位。”
小露愣了一下,随即挑眉:“会雅?就是那个提出增设总监层建议的行政部主管?”
“对,就是她。”小熙点头,“这姑娘不仅能把行政部的琐事打理得井井有条,还能站在公司层面考虑问题,上次跟她聊管理层架构,思路比有些经理还清晰。晴雯去了行政部,正好需要个懂业务又细心的人当助理,会雅再合适不过。”
晴雯在一旁附和道:“我也觉得会雅不错。她在行政部待了五年,从基层做起,对公司的人和事都熟,跟各部门打交道也顺畅,要是她来当助理,肯定能很快上手。”
小露手指在桌面上敲了敲,沉吟道:“我看过她的资料,考核成绩确实年年优秀,群众评价也不错。不过董事长助理的岗位特殊,得总部点头才行……”她话锋一转,看向小熙,“你既然这么推荐,肯定有你的道理。这样吧,我回去把她的资料再整理一下,跟李总提一嘴,看看他的意思。”
“那就多谢了。”小熙笑了,“会雅是个好苗子,就是性子有点闷,不爱出风头,得有人推她一把。”
宝玉在一旁听着,心里暗暗记下“会雅”这个名字。他知道,能被董事长亲自推荐的人,肯定不简单,以后打交道得更客气些。
小露看了眼时间,站起身:“差不多了,我得去跟人力资源部的人对接下驻场办公的事。晴雯,下午把行政部的人员架构表给我一份;宝玉,好好照顾你们董事长,别让她太累了。”
“好的小露姐。”两人异口同声地应道。
送小露出门时,宝玉忍不住跟晴雯嘀咕:“会雅姐真要当助理了?那以后岂不是跟咱们在一层楼办公?”
晴雯拍了拍他的胳膊:“管谁当助理,你把自己的事做好就行。记住小露姐的话,心思别太活泛。”
宝玉点点头,看着晴雯走向行政部的背影,又回头望了望董事长办公室的门,心里忽然觉得踏实了不少。不管谁升职,不管谁被推荐,对他来说,眼下最重要的还是守在这个位置上,一步一步往前走——就像晴雯说的,机会从来都留给有准备的人。
办公室里,小熙看着窗外小露离去的车影,端起茶杯笑了。会雅要是能上来,不仅能帮她分担不少事,也能在行政部那边多个自己人,在这复杂的管理层改革里,总归是多了份底气。
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