“两个综合小队由王岳御负责统领，两个小队的小队长职位，分别任用张本润和王震霆，你们看这样安排怎么样？”柳昊说完，目光在柳富才和王岳御脸上来回扫视，眼神中带着深切的询问和隐隐的期待，仿佛在捕捉他们每一个细微的表情变化，不放过任何一丝犹豫或赞同的迹象。他深知，合理的人员安排对于队伍的战斗力提升至关重要，每一个决策都可能像一道分水岭，直接影响到队伍未来的走向和生死存亡。柳昊想到，现在全队加起来，恐怕还不如日军一个中队的规模。一个日军的标准步兵中队就编制181人，其详细构成是：中队部有中队长、执行官、3个军士、中队长勤务兵、号手、8个通讯员、四个卫生员，总计19人；中队下辖三个步兵小队，每个小队54人或70人。自己的一个小队无论是人数还是火力，和倭国的小队更是没有法比。倭国一个标准的步兵小队就有54人，通常由7人的小队部、三个13人的步兵分队以及一个8人的掷弹筒分队组成。分队长就是曹长（伍长），每个分队配属15人，其中包含一个4人的机枪组（由曹长亲自指挥），以及8名步枪兵；掷弹筒分队有8人，配备3具掷弹筒，每个士兵携带18枚手榴弹，既可投掷也可手掷使用。至于日军加强中队，其火力就更加强大，有时会额外加强2至4挺重机枪和1至2门90迫击炮或92步兵炮，那更是目前望尘莫及。想到这些残酷的对比，柳昊的眼神中闪过一丝沉重的忧虑，他深知自己的队伍与日军相比，在兵员数量、武器装备、后勤补给上都存在着巨大的、令人窒息的差距。队伍装备简陋、弹药匮乏，士兵们常常是几个人合用一支老旧的步枪。要想在这场残酷的战争中生存下来并最终取得胜利，必须不断地发展壮大自己，每一步都如履薄冰，容不得半点闪失。
王岳御迎着柳昊的目光，沉稳地说：“昊哥，这样分工我看比较合理，职责明确。具体细节，等咱们到了老虎寨安顿下来，再根据实际情况重新细化分工吧。”他微微点头，眼神中透露出对柳昊安排的由衷认可，嘴角微微上扬，仿佛在无声地赞许这份深思熟虑后的决定。在他看来，柳昊的决策总是经过反复推敲和权衡的，虽然目前队伍还面临着诸多困难——物资短缺、人员疲惫、强敌环伺，但他坚信在柳昊的带领下，凭着这股子坚韧不拔的意志和弟兄们的同仇敌忾，一定能够逐步克服眼前的困境，化险为夷，闯出一条生路。
柳富才的眉头却微微皱起，脸上露出一丝明显的担忧，手指无意识地摩挲着衣角，显然在快速计算着有限的资源和人力。他迟疑了一下，开口道：“昊哥，成立三个战斗小队，加上特战小队，那咱们后勤保障这块……恐怕就没剩下多少可用的人了。”他的声音里带着忧虑，后勤保障是队伍的生命线，是维系士气和战斗力的重要支撑。人员如此捉襟见肘，后勤这条线可能会像一根被过度拉伸的、脆弱的链条，随时都有断裂的风险，一旦断裂，将严重拖累整个队伍的运转效率，打击本就不高的士气。
“伤病员现在还有几个能动弹的？”柳昊立刻问道，他的心中也在快速盘算着如何合理调配这有限的人力，解决当前的困境。他的目光锐利地投向柳富才，透出一丝急切，需要立刻掌握准确的数字。
柳富才立刻回答：“报告大队长，轻伤员加上能活动的，总共就12个。他们伤势恢复得还行，基本上都能走动能做些事了，而且都强烈要求归队，哪怕是做些力所能及的后勤，也想着能为打鬼子出力。”他的语气中带着一丝无奈，但更多的是对这些伤兵兄弟顽强意志的敬佩。
柳昊快速思考着：现有的战斗人员，除了这12个伤病员，加上柳富才和我本人，满打满算也就73人。特战小队需要保持10人的精锐力量不动，两个综合小队要具备基本的战斗力，每个小队起码要配备15人左右，加起来就是30人。这样算下来，柳富才的后勤队伍几乎只剩下光杆司令，至多配属一个士兵。看来，只能动员伤兵和家属们了。他的眼神中闪过一丝短暂的无奈，但随即又像磐石般坚定起来，不可动摇。在这艰难求存的时刻，必须充分挖掘、整合每一份可用的力量，哪怕是最微小的贡献，也要用在刀刃上。
“家属那边，具体有多少人？都有谁？能干些什么？”柳昊紧接着追问道，声音平静却带着不容置疑的权威，需要最详实的情报来做出判断。
柳富才显然早有准备，详细地介绍道：“家属这边有：三位五十多岁的妇女，两位四十多岁的妇女，五位二三十岁的小媳妇，还有8个孩子，年纪从2岁到15岁不等。其中，有个小媳妇叫范晓丽，是读过师范学堂毕业的，有文化，心思细腻、手脚也麻利，现在正在配合医疗队照顾伤员，非常尽心尽力；还有个小媳妇叫王红，是练家子出身，拳脚功夫相当不错，身手矫健，性子也刚强，颇有巾帼不让须眉的气概。我让她带着枪，配合范晓丽一起，负责看住那个倭国俘虏护士斋藤贞子，确保不出岔子。”他的眼神中透露出对这些家属的了解和关心，仿佛在梳理一张无形的人力资源网，力求物尽其用，人尽其才。
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