王晨接到中政法委办公厅的电话，要求他陪李书记到京城去开会。
这一次去京城开会，主要是说一说全国政法队伍深化整顿的事。
全国推动警务勤务信息化工作之后，现在出现一个大问题：信息隐私泄露的问题。
一个手机号，甚至是一个相关号码，啥都查出来了，虽然有健全的配套制度，但有人的地方就有江湖，总有人相当设法去搞事。
有人绕过后台，或者把要查的人的信息，夹带在办案的申请中，这样的话，就以合法的形式来达到非法的目的。
有的群众觉得不对劲，拿着身份证去相关app一核查，竟然发现自己的信息被查询过多次，一报案，发现了问题…
越来越多的群众发现问题，这让中政法委和公A部发现了问题。
所以马上决定召开相关会议。
会议地点在公A部。
李书记在会上聊起了王晨给他写的讲话材料。
让李书记大放异彩。
1、要严格控制警务人员查询功能，现在是，只要有警务通，不管什么警种？都能查，这能行？要分门别类，根据各警种的业务范围，来设置相关查询范围。
比如，刑侦和缉D、国保的查询权限最高，治安，只能查询各自负责领域内的信息；交通，只能查询和业务范围内有关的信息。
既然这个体系大，而且人多，那么就从源头上限制这些，避免任何一个干部的权限过大。
李书记念着讲话稿，“如果这么多人手中的权力都这么大，那难免出问题，本身政法系统的体系人就多，想一想，全国好几百万，这要完全去管控？确实有点难度。所以，要从个人手中的权力去管控，从源头上管控。”
现场很多人都在点头。
“现在，几乎任何一个民警，不管什么警种，甚至乎有些信息，用警务通、不用数字证书就能查询，这样哪能行吗？现在每一个群众，所有信息都在手机里，所以必须要从源头上进行管控。”
参会的中政法委和部领导纷纷点头。
2、要强化处罚机制，如果只是约谈、处分、就算调离，这解决不了任何问题！
甚至还有这种情况发生：约谈了、处分了，觉得在体制内没意思了，就开始躺平，也就是说，单位开始就得花钱养着一个不干活的人，那这样的话，单位还敢处理犯错的干部吗？
抑或有的人觉得在政法系统累，还巴不得调离，在这种程度上来说，调离似乎是一种“奖励”，这起不到任何警醒作用。
李书记是这么念的，“强化处罚机制，其实就是对政法系统的关爱，这个队伍大、人数多，如果处罚只是扬汤止沸？那隔靴止痒，而且会进一步导致有的不法干部得寸进尺。”
“现在，主要是圈子影响太大，本身就是个人情社会，平日里大家低头不见抬头见，觉得是自己人，有干部犯了点错误，大家想着大事化小，想着这会影响政治前途，内部消化算了！可这对社会、对群众造成的伤害呢？对有些群众的伤害可能就是一辈子的事。”
“我就举个江南省的例子，为什么在有些地方会有干群对立？说到底，其实就是个别干部在温室待久了，和群众不能产生共鸣，也就是说，不能和群众共鸣，这是非常可怕的一件事。干部办错案子，毁了人家群众一家一辈子，还想道个歉、处分了事！”
“美其名曰——‘我的政治前途都毁了，还要我怎么样’？这就是不平等的根源，就是不平等的问题产生的问题关键！所以，必须要惩处有力、必须刀刀见肉，只有这样，才能够让制度落实到位，违法的成本高了，才能够减少这些不法行为。”
3、健全群众查询机制，比如可以学习江南省，开发一个“江政务”APP，群众输入自己的身份证号码，就能查到自己的信息有没有被查询？哪些信息被查询了？
4、开发相关信息预警制度，对于一些敏感信息：比如银行账户信息、比如一些个人隐私信息…如果没有合理的审批程序，恶意查询的话，直接预警到个人。
5、建立畅通的反馈机制，本地出事让本地查，总有风险，开通信息泄露异地报警机制。
湖西区的群众发现自己的信息被泄露，在APP上报案，APP随机在本市异地进行指定公安和纪委同志进行调查；案件成果计入调查人员的考核数据中；省市纪委定期进行回访。
李书记念完后，现场响起热烈的掌声。
不少大领导纷纷点头。
王晨坐在秘书位，很高兴。
这个会议开了大概两个多小时。
散会后，孙敏常务副部长找到李书记。
“李书记，可以啊！今天你提出的这些，我非常认可，不错，我看到中政法委书记和部长同志都在点头，在技术层面，这完全没一点问题，不错。”
“这是小王提出来的。”
孙常务看了王晨一眼，“不错，我就猜到是小王提出这些的，不过，肯定也是在李书记的指导下完成落实的。”
这章没有结束，请点击下一页继续阅读！