【风言风语】
打开同花顺
找到中铁二局
找到2014/10/16，2014/10/27这两天！
这两天都是加仓点
16号这天你必须加！
有人说了，为何不低位加仓？
你这是马后炮！
从概率论上来说，突破加仓的危险性远远小于低位加仓！
不是高手，不要高位中低位建仓！！更不能低位加仓！能看懂不？
【书中人物，时间，事件，国家，各部门纯属虚构，如有雷同，纯属巧合】
★★★
书接上回
四月结束了！
本月入账6500，银行卡余额重返8万，元！
艺校比较稳定而且有增长，1500元！
奉天大学业绩下滑，1800左右！
师范大学1700，业绩也在下滑！
老六当月助理工资1500！
两所大学下滑的原因，主要就是竞争开始加剧！
不用说别的学校，奉天大学的宿管阿姨都开始卖小咸菜了！
虽然数量不多，影响却是存在的！
还有至少三波不同的销售小队也在背后做销售！
大家公平竞争！
只要不主动攻击，老六也不会出手！
艺校稳定的原因，是因为内部没有竞争！
外部的人还没有切入！艺校相对比较难切入！
……
老六的房子租出去了！
都是60一个月！
是一个人租的！
做服装生意！
一间做仓库，一间住人！平时批发市场做批发！
老六的第一反应是，据说做服装很赚钱？？？？
……
四月份，联华合纤大幅度震荡！
最高价到了接近13，最低价到了10，最终收盘价11.75，比三月份结束的时候，涨了一点点！
整个四月份，老六一直处于犹犹豫豫中！
自己在年前一月份9.5附近斩仓
空仓这一段时间，极其难受！
不为别的，空仓就难受！
他想买！但是不敢买！
二月份开心一点，因为股价比卖出价底！
三月份股价大幅上涨，老六心情复杂！
想买，但是他担心还会跌下来！
四月份，股价宽幅震荡，老六更拿不定主意了！
老刘头他们也提供了很多建议，但是老六现在更多的时候，是听自己的！
可是偏偏自己又没有什么主意！
犹犹豫豫中
四月过去了！！
……
五一节
老六在仓库进行了本年度第二次团建！
老六已经有了10个拿手菜！
是时候展现真正的技术了！
高通，刚子，还有师范大学的两人是老人！另外两个是新进来的！
老六开始的时候，就每人先发了一个100块红包！
好酒好肉好菜！
过程中，老六告诉在座的诸位，自己毕业以后，会继续搞这个生意！已经确定！
这是给没有毕业的兼职员工一个定心丸！
也给即将毕业的一个暗示！
……
饭后，除了刚子，所有人都走了
老六跟刚子进行了长达两个小时的沟通！
刚子这一段时间去了几次人才交流中心
很失望！
心目中的希望，与现实有很大差距！
自己一个大学生，想去大型单位，目前只有车间招人！级别高一点的，也是在车间！
管理层，技术类工作岗位，几乎不招人！
偶尔招人的，也需要精英人才！
至于其他的个人单位，私企，刚子临时还抹不开面子！
刚子跟老六提出自己的想法，想在老六这里暂时干一段时间，缓冲一下，不知道老六能给多少钱！
这话，也是借着酒劲提出来的！
否则清醒的时候，还真不好意思提！
老六一时间不知道如何回答！
刚子这是问的正式员工工资啊！
您老可真看得起我！！！！
不过这也提醒了老六，或许，自己是应该找一个正式员工了！
每天的分货卸货，结账，对账，确实耽误自己很多时间！！
……
一番思考以后，老六试探着告诉刚子
一个月给刚子350块！外加自己业务的提成！
这个工资相比刚进单位的大学生，算高的的！
不过，老六告诉刚子，平时所有人的分货，结账都由刚子负责，平时的接货，卸货也是由刚子负责！
刚子的职位是副经理！
这是老六突然想到的！
人很多时候，就是为了一个面子！
果然，刚子听到副经理的时候，眼睛动了一下！
……
最后，俩人达成了一致！
同学归同学，干活是干活！
分得清，才能长久！
老六告诉刚子，自己这里仅仅是刚子的垫脚石，希望刚子以后能有，也绝对会有更好的工作单位！
虽然是过度，但是该履行，应该遵守的规则不能缺少！
仓库建立台账！
每天进出必须如实记录！每天核对一次！
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